Decisiones Sala Laboral
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TEMA: INTERESES MORATORIOS: Seguridad Social – Intereses moratorios del artículo 141 de la Ley 100 de 1993 por reconocimiento tardío de la pensión de vejez.
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TEMA: CÁLCULO ACTUARIAL Seguridad social – pago de cálculo actuarial por aportes al sistema de pensiones. No se reconoce debido a que no era objeto de discusión la existencia de un contrato por existir cosa juzgada sobre el asunto y en consecuencia la entidad demanda no es responsable del pago de aporte a pensiones.
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TEMA: DESPIDO SIN JUSTA CAUSA- Para justificar el despido, aunque concurran varias causales, es suficiente dar por acreditada una que amerite justa causa, siendo posible que una misma circunstancia pueda configurar varias causas que la ley admite como justas para ponerle fin al contrato.
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TEMA: NIVELACIÓN SALARIAL -Laboral individual, relación laboral, nivelación salarial. Si bien entre la organización sindical y el empleador se pactó la posibilidad de otorgar a los trabajadores unos ascensos de categoría salarial, lo cierto es que, de un lado, se acordaron unos criterios objetivos que legitimaban la diferencia salarial, tales como antigüedad, buen desempeño, ausencia de sanciones disciplinarias; además, este mecanismo no operaba de manera automática.
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TEMA: CULPA PATRONAL: Laboral Individual – culpa patronal en accidente de trabajo, indemnización plena de perjuicios.
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TEMA: DESPIDO SIN JUSTA CAUSA -Terminación del contrato de trabajo sin justa causa, debido proceso disciplinario, inmediatez entre la conducta y el despido, improcedencia de introducir pretensiones no aducidas en la demanda.






